Logo Polska Antypsychiatria
POLSKA ANTYPSYCHIATRIA
Ilustracja redakcyjna — Izolacja i unieruchomienie
04

Izolacja i unieruchomienie

Praktyki i standardy.

KONTROWERSJAPrawa pacjenta

Izolacja i unieruchomienie należą do najbardziej ingerujących w wolność, autonomię i integralność fizyczną człowieka form przymusu bezpośredniego.

Ich zastosowanie może być prawnie dopuszczalne w sytuacjach określonych przepisami, jednak sam fakt istnienia podstawy prawnej nie kończy oceny prawidłowości postępowania.

Równie ważne jest bowiem to:

JAK przymus został zastosowany?
W JAKICH WARUNKACH?
JAK DŁUGO TRWAŁ?
CZY PACJENT BYŁ NADZOROWANY?
CZY PRZYMUS BYŁ NADAL KONIECZNY?
CZY ZACHOWANO GODNOŚĆ I BEZPIECZEŃSTWO PACJENTA?
CZY CAŁE ZDARZENIE ZOSTAŁO PRAWIDŁOWO UDOKUMENTOWANE?

Właśnie praktyka stosowania tych środków jest jednym z najważniejszych obszarów debaty dotyczącej praw pacjenta psychiatrycznego.

1. Czym różni się unieruchomienie od izolacji?

Unieruchomienie polega na obezwładnieniu osoby z wykorzystaniem określonych środków, takich jak pasy, uchwyty, prześcieradła lub kaftan bezpieczeństwa.

Izolacja polega natomiast na umieszczeniu osoby pojedynczo w zamkniętym i odpowiednio przystosowanym pomieszczeniu.

Oba środki mają wspólną cechę:

bezpośrednio ograniczają możliwość swobodnego poruszania się człowieka.

Różnią się jednak sposobem ingerencji.

W przypadku unieruchomienia ograniczenie ruchu następuje bezpośrednio poprzez zastosowanie środków obezwładniających.

W przypadku izolacji ograniczenie następuje poprzez umieszczenie osoby w specjalnie przeznaczonym do tego pomieszczeniu.

Dlatego oba środki wymagają szczególnej kontroli i odpowiednich warunków ich wykonywania.

2. Zasada konieczności

Podstawowym punktem odniesienia powinno być pytanie:

Czy zastosowanie unieruchomienia lub izolacji było rzeczywiście konieczne?

Przymus nie powinien być stosowany automatycznie tylko dlatego, że pacjent zachowuje się w sposób trudny dla personelu.

Konieczne jest odniesienie konkretnego zachowania do przesłanek określonych w prawie.

Jeszcze ważniejsza jest ocena sytuacji w czasie.

To, że przymus był uzasadniony o godzinie 14:00, nie oznacza automatycznie, że pozostaje uzasadniony o godzinie 16:00.

Stan pacjenta może się zmienić.

Dlatego konieczność stosowania przymusu powinna być oceniana nie tylko w momencie jego rozpoczęcia, ale również podczas jego trwania.

3. Przymus powinien trwać możliwie krótko

Ustawa ustanawia fundamentalną zasadę:

przymus bezpośredni może trwać tylko do czasu ustania przyczyn jego zastosowania.

Oznacza to, że nie można traktować określonego czasu jako automatycznego „okresu kary”.

Jeżeli przyczyna zastosowania przymusu ustąpi wcześniej, powinien on zostać zakończony.

Z kolei jeżeli zagrożenie nadal istnieje, przepisy przewidują określone procedury umożliwiające jego dalsze stosowanie.

Ta zasada ma zasadnicze znaczenie dla ochrony wolności pacjenta.

4. Pierwszy okres unieruchomienia lub izolacji

W przypadku unieruchomienia lub izolacji lekarz zleca zastosowanie przymusu na czas nie dłuższy niż 4 godziny.

Jeżeli nie można natychmiast uzyskać decyzji lekarza, w określonych okolicznościach decyzję może podjąć pielęgniarka, która jednocześnie nadzoruje osobiście wykonanie przymusu i niezwłocznie zawiadamia lekarza.

Rozwiązanie to ma umożliwić natychmiastową reakcję w sytuacji zagrożenia, kiedy oczekiwanie na lekarza mogłoby zwiększyć ryzyko dla pacjenta lub innych osób.

5. Przedłużenie przymusu

Po pierwszym okresie stosowania przymusu przepisy przewidują możliwość jego przedłużania na określonych zasadach.

Lekarz po osobistym badaniu osoby może przedłużyć unieruchomienie lub izolację na kolejne okresy, przy czym każdy z nich nie może trwać dłużej niż 6 godzin.

Szczególne znaczenie ma tutaj osobiste badanie pacjenta.

Przedłużenie przymusu nie powinno być wyłącznie mechanicznym przedłużeniem wcześniejszej decyzji.

Powinno być związane z aktualną oceną stanu osoby i odpowiedzią na pytanie:

Czy nadal istnieją przyczyny uzasadniające zastosowanie przymusu?

6. Kontrola pacjenta co 15 minut

Jednym z najważniejszych zabezpieczeń przewidzianych przez prawo jest obowiązek kontroli stanu fizycznego osoby unieruchomionej lub izolowanej.

Pielęgniarka musi kontrolować stan fizyczny pacjenta nie rzadziej niż co 15 minut, również w czasie jego snu.

Nie jest to więc sytuacja, w której pacjent może zostać pozostawiony bez nadzoru na kilka godzin.

Regularna kontrola ma znaczenie przede wszystkim dla bezpieczeństwa.

Osoba unieruchomiona może bowiem nie być w stanie samodzielnie zareagować na:

  • pogorszenie stanu zdrowia,
  • problemy z oddychaniem,
  • uraz,
  • zaburzenia krążenia,
  • potrzebę skorzystania z toalety,
  • ból,
  • wymioty,
  • nagłe pogorszenie świadomości,
  • lub inne problemy wymagające natychmiastowej interwencji.

Kontrola powinna więc być realnym działaniem zabezpieczającym, a nie wyłącznie formalnym odnotowaniem kolejnej godziny.

7. Kontrola to nie tylko „sprawdzenie obecności”

Warto odróżnić dwie rzeczy:

odnotowanie kontroli
a
rzeczywistej oceny stanu pacjenta.

Sama informacja zapisana w dokumentacji:

„pacjent sprawdzony”

nie mówi jeszcze, czy faktycznie oceniono jego stan fizyczny.

Właściwa kontrola powinna odpowiadać celowi, dla którego została ustanowiona.

Powinna umożliwiać wykrycie sytuacji, w której dalsze unieruchomienie lub izolacja stają się niebezpieczne albo przestają być konieczne.

8. Potrzeby fizjologiczne pacjenta

Unieruchomienie nie powoduje utraty podstawowych potrzeb człowieka.

Pacjent nadal może potrzebować:

  • skorzystania z toalety,
  • napicia się,
  • spożycia posiłku,
  • zmiany pozycji,
  • odpoczynku,
  • pomocy w związku z bólem,
  • pomocy medycznej.

Dlatego prawidłowe stosowanie przymusu powinno uwzględniać także podstawowe potrzeby fizjologiczne i zdrowotne osoby.

Szczególnie istotna jest możliwość czasowego zwolnienia z unieruchomienia w sytuacjach przewidzianych przepisami i przy zachowaniu bezpieczeństwa.

Przymus nie powinien prowadzić do traktowania człowieka jak przedmiotu pozbawionego podstawowych potrzeb.

9. Warunki pomieszczenia do izolacji

Izolacja powinna odbywać się w pomieszczeniu odpowiednio przystosowanym do tego celu.

Nie wystarczy samo zamknięcie drzwi.

Pomieszczenie powinno umożliwiać bezpieczne prowadzenie obserwacji oraz minimalizować ryzyko urazu.

Równie ważne są warunki zapewniające poszanowanie godności pacjenta.

Pomieszczenie przeznaczone do izolacji nie powinno być traktowane jako cela karna.

Jego funkcją jest umożliwienie bezpiecznego przeprowadzenia interwencji w sytuacji kryzysowej.

10. Monitoring i nadzór

W przypadku izolacji szczególne znaczenie ma możliwość obserwowania zachowania pacjenta.

Przepisy przewidują rozwiązania związane z monitoringiem pomieszczeń przeznaczonych do izolacji.

Jednocześnie RPO zwracał uwagę na różnice w zakresie monitorowania izolacji i unieruchomienia oraz na potrzebę poprawy rozwiązań dotyczących bezpieczeństwa i nadzoru.

Jest to przykład problemu, w którym ważne jest znalezienie równowagi pomiędzy:

BEZPIECZEŃSTWEM
a
PRYWATNOŚCIĄ I GODNOŚCIĄ.

Monitoring nie powinien oznaczać rezygnacji z poszanowania prywatności pacjenta.

Powinien być wykorzystywany przede wszystkim jako narzędzie bezpieczeństwa i kontroli prawidłowości stosowania izolacji.

11. Unieruchomienie a godność człowieka

Jedną z największych kontrowersji dotyczących unieruchomienia jest możliwość naruszenia godności pacjenta.

Osoba przypięta pasami do łóżka może znajdować się w bardzo trudnej sytuacji psychicznej i fizycznej.

Dlatego sposób wykonywania procedury ma ogromne znaczenie.

Należy zwracać uwagę między innymi na:

  • sposób komunikowania się z pacjentem,
  • ochronę jego intymności,
  • obecność osób postronnych,
  • sposób wykonywania czynności higienicznych,
  • sposób podawania posiłków i płynów,
  • możliwość zgłaszania bólu lub innych problemów,
  • oraz sposób zakończenia unieruchomienia.

RPO wskazywał w swoich działaniach kontrolnych na przypadki, w których sposób wykonywania przymusu prowadził do sytuacji mogących naruszać godność człowieka.

12. Sala wieloosobowa a unieruchomienie

Jednym z problemów podnoszonych przez RPO było stosowanie unieruchomienia w salach wieloosobowych.

W takich sytuacjach jako zabezpieczenie prywatności mogą być stosowane parawany.

Jednak sam parawan nie zawsze gwarantuje rzeczywiste poszanowanie intymności osoby unieruchomionej.

RPO zwracał uwagę, że wykonywanie unieruchomienia w salach wieloosobowych może stwarzać problemy z zapewnieniem pacjentowi odpowiednich warunków i godności.

Jest to przykład pokazujący, że warunki lokalowe są częścią praktyki stosowania przymusu.

Nie można oceniać procedury wyłącznie na podstawie samego faktu, że lekarz wydał odpowiednie zlecenie.

13. Dokumentowanie każdego przypadku

Każde zastosowanie unieruchomienia lub izolacji powinno być odpowiednio dokumentowane.

Dokumentacja ma umożliwiać późniejsze ustalenie:

  • dlaczego zastosowano przymus,
  • kiedy go rozpoczęto,
  • jaki środek zastosowano,
  • kto podjął decyzję,
  • jakie były kolejne decyzje dotyczące jego przedłużenia,
  • jak długo trwał przymus,
  • jakie kontrole przeprowadzono,
  • oraz kiedy i dlaczego został zakończony.

Ma to ogromne znaczenie.

Bez odpowiedniej dokumentacji późniejsza kontrola prawidłowości procedury staje się znacznie trudniejsza.

14. Dokumentacja nie może być formalnością

Dokumentacja przymusu nie powinna być tworzona wyłącznie po to, aby „zgadzały się papiery”.

Powinna odzwierciedlać rzeczywisty przebieg wydarzeń.

Jeżeli jako przyczynę wpisuje się:

„agresywny”„wulgarny”„nie stosuje się do poleceń”„dezorganizuje pracę oddziału”

należy zadać pytanie:

Co konkretnie pacjent zrobił?

Samo określenie jest bowiem oceną.

Dla późniejszej kontroli znacznie bardziej wartościowy jest opis konkretnych zachowań i okoliczności.

15. „Nie stosuje się do poleceń” – czy to wystarczające?

To szczególnie ważny problem.

Brak podporządkowania się poleceniu personelu nie jest sam w sobie synonimem bezpośredniego zagrożenia.

Pacjent może:

  • odmówić wykonania polecenia,
  • sprzeciwiać się leczeniu,
  • być zdenerwowany,
  • podnosić głos,
  • krytykować personel,
  • kwestionować decyzję lekarza.

Nie każde z tych zachowań oznacza automatycznie, że spełnione są przesłanki zastosowania unieruchomienia lub izolacji.

Dlatego dokumentacja powinna opisywać konkretne zachowanie i jego kontekst, a nie ograniczać się do ogólnej etykiety.

W jednym z raportów RPO z wizytacji z 2025 r. wskazywano przypadki, w których jako powody unieruchomienia zapisywano m.in. „nie stosuje się do poleceń”, „wulgarny” czy „dezorganizuje pracę oddziału”; RPO zwracał uwagę na potrzebę prawidłowej oceny, czy wskazana okoliczność rzeczywiście odpowiada ustawowej przesłance.

16. Najbardziej kontrowersyjne pytanie: jak długo można unieruchamiać człowieka?

Sama możliwość prawna zastosowania przymusu nie odpowiada jeszcze na pytanie, czy jego dalsze stosowanie po kilku godzinach jest nadal konieczne.

Im dłużej trwa unieruchomienie lub izolacja, tym większego znaczenia nabiera:

aktualna ocena stanu pacjenta.

RPO wskazywał właśnie na problem przedłużania przymusu oraz potrzebę koncentrowania decyzji na aktualnym stanie zdrowia osoby, a nie jedynie na wcześniejszej przyczynie zastosowania środka.

To bardzo ważna zasada:

wcześniejsze zagrożenie nie jest automatycznym dowodem aktualnego zagrożenia.

17. Co jeżeli stan pacjenta się poprawił?

Jeżeli przyczyna zastosowania przymusu ustąpiła, dalsze jego stosowanie nie powinno być kontynuowane tylko dlatego, że:

  • wcześniej wydano decyzję,
  • procedura jest już rozpoczęta,
  • personel ma inne obowiązki,
  • pacjent nadal jest hospitalizowany,
  • albo łatwiej jest utrzymać dotychczasowy stan niż ponownie ocenić sytuację.

Ustawa wyraźnie wskazuje, że przymus może trwać tylko do czasu ustania przyczyn jego zastosowania.

18. Czy unieruchomienie może być metodą dyscyplinowania?

Nie powinno.

Jest to szczególnie istotne z perspektywy praw pacjenta.

Unieruchomienie nie powinno być wykorzystywane jako:

kara za konflikt z personelem,
kara za krytykę,
kara za odmowę podporządkowania się,
środek wymuszania posłuszeństwa,
sposób uspokojenia sytuacji wyłącznie dlatego, że personel uznał ją za niewygodną.

Jego zastosowanie musi być związane z ustawową podstawą.

W przeciwnym razie pojawia się pytanie, czy środek ochronny nie został przekształcony w środek dyscyplinujący.

19. Czy przymus może być wygodny dla personelu?

To również trudne, ale ważne pytanie.

W sytuacji kryzysowej personel może znaleźć się pod ogromną presją.

Oddział może być zatłoczony.

Może brakować personelu.

Może występować jednocześnie kilka sytuacji wymagających interwencji.

W takich warunkach zastosowanie unieruchomienia może wydawać się najprostszym sposobem odzyskania kontroli.

Nie oznacza to jednak, że względy organizacyjne mogą zastępować przesłanki ustawowe.

Bezpieczeństwo personelu jest bardzo ważne.

Nie może jednak prowadzić do sytuacji, w której ograniczenie wolności pacjenta staje się przede wszystkim narzędziem zarządzania oddziałem.

20. Problem alternatywnych metod

Jedną z najważniejszych kwestii podnoszonych w debacie jest rozwój metod pozwalających ograniczyć konieczność stosowania przymusu.

Należą do nich między innymi:

  • techniki deeskalacji,
  • spokojna komunikacja,
  • odpowiednio przygotowane środowisko oddziału,
  • rozpoznawanie sygnałów narastającego pobudzenia,
  • indywidualne plany kryzysowe,
  • odpowiednia liczba personelu,
  • szkolenia dotyczące reagowania na agresję,
  • oraz rozwiązania organizacyjne ograniczające eskalację konfliktów.

RPO wskazywał, że obecne podejście wymaga zmiany i większego wykorzystania mniej opresyjnych metod reagowania.

Nie oznacza to, że unieruchomienie lub izolacja mogą zostać całkowicie wyeliminowane.

Oznacza natomiast, że odpowiedzialny system powinien dążyć do minimalizacji ich stosowania.

21. Szkolenie personelu

Osoba wykonująca przymus powinna posiadać odpowiednią wiedzę dotyczącą:

  • podstaw prawnych,
  • przesłanek,
  • technik bezpiecznego wykonywania przymusu,
  • zagrożeń zdrowotnych,
  • monitorowania pacjenta,
  • ochrony godności,
  • oraz sposobów deeskalacji.

RPO zwracał uwagę, że obowiązujące przepisy dotyczące instruktażu personelu są bardzo ogólne i postulował bardziej kompleksowe podejście, w tym obowiązkowe szkolenia pracowników oddziałów psychiatrycznych.

To ważna kwestia:

bezpieczne stosowanie przymusu wymaga nie tylko znajomości przepisów, ale również odpowiednich kompetencji praktycznych.

22. Kontrowersja: czy wszystkie przypadki są prawidłowo kontrolowane?

Sam system przewiduje mechanizmy kontroli.

Jednak istnienie mechanizmu kontrolnego nie oznacza automatycznie, że każdy przypadek jest prawidłowo oceniany.

RPO wskazywał na przypadki uchybień oraz na potrzebę stworzenia skuteczniejszych procedur analizowania i kontrolowania zasadności zastosowania przymusu.

Dlatego ważnym elementem systemu powinno być nie tylko kontrolowanie pojedynczego przypadku, ale także analiza danych zbiorczych.

Jeżeli konkretna placówka stosuje unieruchomienie wyjątkowo często, warto zadać pytanie:

Dlaczego?
  • Czy wynika to ze specyfiki pacjentów?
  • Czy z braków kadrowych?
  • Czy z organizacji oddziału?
  • Czy z braku alternatywnych metod?
  • Czy z lokalnej praktyki personelu?

Analiza takich danych może być znacznie bardziej informacyjna niż samo stwierdzenie, że „przymus jest dozwolony przez prawo”.

23. Szczególnie ważne: powtarzalność

Jeszcze innym problemem jest wielokrotne stosowanie przymusu wobec tej samej osoby.

Jeżeli pacjent wielokrotnie trafia do unieruchomienia lub izolacji, system powinien zadać pytanie:

Dlaczego sytuacja ciągle się powtarza?

Nie chodzi o automatyczne obwinianie personelu.

Powtarzalność może wynikać z wielu przyczyn.

Może jednak oznaczać potrzebę stworzenia innego sposobu postępowania z pacjentem.

Każdy kolejny przypadek powinien być okazją do analizy:

  • co doprowadziło do eskalacji?
  • co można było zrobić wcześniej?
  • czy można było zastosować deeskalację?
  • czy warunki oddziału sprzyjały eskalacji?
  • czy pacjent miał możliwość zakomunikowania swoich potrzeb?

24. Unieruchomienie a bezpieczeństwo medyczne

Unieruchomienie może wiązać się również z zagrożeniami fizycznymi.

Dlatego szczególnego znaczenia nabiera:

  • prawidłowe założenie zabezpieczeń,
  • kontrola stanu fizycznego,
  • odpowiednia pozycja pacjenta,
  • obserwacja,
  • reagowanie na objawy pogorszenia,
  • zapewnienie płynów i pożywienia,
  • zaspokajanie potrzeb fizjologicznych,
  • oraz zakończenie przymusu, gdy nie jest już konieczny.

Przymus powinien być wykonywany w sposób minimalizujący ryzyko dodatkowego uszczerbku na zdrowiu.

25. Izolacja nie może być „karcerem”

Samo słowo „izolacja” może budzić skojarzenia z karą.

W systemie ochrony zdrowia psychicznego izolacja nie powinna jednak pełnić funkcji penitencjarnej.

Nie powinna być sposobem na:

  • upokorzenie,
  • zastraszenie,
  • ukaranie,
  • wymuszenie posłuszeństwa.

Jeżeli jest stosowana, powinna służyć celowi przewidzianemu przez przepisy i być prowadzona w sposób zapewniający bezpieczeństwo oraz poszanowanie godności człowieka.

26. Kontrowersja dotycząca warunków izolacji

Warunki fizyczne pomieszczenia mogą mieć wpływ na doświadczenie pacjenta.

Istotne są między innymi:

  • możliwość bezpiecznej obserwacji,
  • odpowiednie wyposażenie,
  • brak przedmiotów stwarzających zagrożenie,
  • możliwość szybkiego udzielenia pomocy,
  • odpowiednie warunki sanitarne,
  • temperatura,
  • oświetlenie,
  • oraz możliwość zachowania podstawowej prywatności.

Pomieszczenie przeznaczone do izolacji powinno być zaprojektowane przede wszystkim z myślą o bezpieczeństwie i deeskalacji, a nie o karaniu człowieka.

27. Co powinno znajdować się w centrum standardów?

Prawidłowa praktyka stosowania unieruchomienia i izolacji powinna opierać się na kilku podstawowych zasadach:

KONIECZNOŚĆ

Przymus powinien być stosowany tylko wtedy, gdy istnieją przesłanki przewidziane prawem.

PROPORCJONALNOŚĆ

Środek powinien odpowiadać rzeczywistemu zagrożeniu.

MINIMALIZACJA

Należy dążyć do możliwie najmniejszej ingerencji.

AKTUALNA OCENA

Stan pacjenta powinien być oceniany podczas trwania przymusu.

BEZPIECZEŃSTWO

Pacjent powinien być odpowiednio monitorowany.

GODNOŚĆ

Procedura powinna być wykonywana z poszanowaniem człowieka.

DOKUMENTACJA

Przebieg zdarzenia powinien być możliwy do późniejszego odtworzenia.

KONTROLA

Zastosowanie przymusu powinno podlegać rzeczywistej kontroli.

DEESKALACJA

System powinien rozwijać metody pozwalające ograniczać potrzebę stosowania przymusu.

28. Jak analizować konkretny przypadek?

Jeżeli chcemy ocenić konkretny przypadek unieruchomienia lub izolacji, warto przeanalizować całą chronologię wydarzeń.

Etap 1

PRZED PRZYMUSEM

Co wydarzyło się bezpośrednio przed interwencją?

Etap 2

PRZESŁANKA

Jakie konkretne zachowanie uznano za podstawę zastosowania przymusu?

Etap 3

DECYZJA

Kto podjął decyzję?

Etap 4

WYKONANIE

W jaki sposób zastosowano przymus?

Etap 5

WARUNKI

W jakim pomieszczeniu i w jakich warunkach przebywał pacjent?

Etap 6

MONITOROWANIE

Czy stan pacjenta kontrolowano zgodnie z wymaganiami?

Etap 7

PRZEDŁUŻENIE

Czy przymus był przedłużany? Jeżeli tak, na jakiej podstawie?

Etap 8

USTANIE PRZYCZYNY

Kiedy rzeczywiście ustała przyczyna przymusu?

Etap 9

ZAKOŃCZENIE

Kiedy pacjent został uwolniony?

Etap 10

DOKUMENTACJA

Czy dokumentacja odpowiada rzeczywistemu przebiegowi wydarzeń?

Tak przeprowadzona analiza jest znacznie bardziej wartościowa niż samo pytanie:

„Czy pacjent był przypięty pasami?”

29. Prawo a praktyka

W przypadku izolacji i unieruchomienia szczególnie wyraźnie widać różnicę pomiędzy:

REGULACJĄ
a
PRAKTYKĄ.

Prawo może przewidywać:

  • kontrolę co 15 minut,
  • określone maksymalne okresy,
  • dokumentowanie,
  • ocenę zasadności,
  • odpowiednie warunki,
  • nadzór.

Ale dopiero praktyka pokazuje, czy te zabezpieczenia rzeczywiście działają.

Dlatego kontrola praw pacjenta nie powinna ograniczać się do sprawdzenia, czy istnieje odpowiedni formularz.

Powinna również sprawdzać:

czy procedura była rzeczywiście wykonana.

30. Dlaczego raporty i kontrole są ważne?

Raporty RPO, RPP, NIK i innych organów kontrolnych pozwalają zobaczyć problemy, których nie widać wyłącznie w tekście ustawy.

Mogą ujawnić:

  • nieprawidłowości w dokumentacji,
  • problemy z kontrolą,
  • problemy ze szkoleniami,
  • niewłaściwe warunki lokalowe,
  • zbyt częste stosowanie przymusu,
  • problemy z przedłużaniem unieruchomienia,
  • oraz inne odstępstwa od wymaganych standardów.

RPO wskazywał w swoich działaniach na problemy dotyczące m.in. zbyt częstego stosowania unieruchomienia, uchybień proceduralnych oraz niewystarczającej kontroli zasadności takich działań.

Raport kontrolny nie jest jednak automatycznie dowodem, że każda placówka lub każdy przypadek wygląda tak samo.

Powinien być traktowany jako materiał dowodowy pozwalający identyfikować konkretne problemy i szukać ich przyczyn.

31. Najważniejsza kontrowersja

Najtrudniejsze pytanie dotyczące unieruchomienia i izolacji brzmi:

Gdzie kończy się konieczna interwencja ochronna, a zaczyna nieproporcjonalne ograniczenie wolności człowieka?

Nie ma jednej odpowiedzi dla wszystkich sytuacji.

W przypadku rzeczywistego i bezpośredniego zagrożenia szybka interwencja może uratować życie.

Jednocześnie właśnie dlatego, że przymus może być konieczny, potrzebne są silne gwarancje chroniące przed jego niepotrzebnym lub nadmiernym stosowaniem.

Im większa ingerencja w wolność człowieka, tym większe znaczenie powinny mieć:

jasne przepisy,
kompetentna decyzja,
rzetelna dokumentacja,
stały nadzór,
kontrola zasadności,
i możliwość późniejszej weryfikacji.

32. Standard, do którego powinien dążyć system

Odpowiedzialny system ochrony zdrowia psychicznego powinien dążyć do sytuacji, w której:

przymus jest wyjątkiem,
jego zastosowanie ma konkretną podstawę,
jest stosowany możliwie krótko,
pacjent pozostaje pod odpowiednim nadzorem,
jego godność jest chroniona,
każdy przypadek jest dokumentowany,
przedłużenie wymaga aktualnej oceny,
a personel posiada odpowiednie szkolenie.

Jednocześnie system powinien stale rozwijać metody, które pozwalają zapobiegać sytuacjom prowadzącym do konieczności zastosowania unieruchomienia lub izolacji.

33. Podsumowanie

Unieruchomienie i izolacja należą do najbardziej restrykcyjnych środków stosowanych w psychiatrycznej opiece zdrowotnej.

Prawo przewiduje możliwość ich zastosowania, ale jednocześnie ustanawia szereg zabezpieczeń dotyczących czasu trwania, decyzji, monitorowania, dokumentowania i kontroli. Szczególne znaczenie ma obowiązek kontroli stanu fizycznego osoby co najmniej co 15 minut oraz zasada, że przymus może trwać tylko do czasu ustania przyczyn jego zastosowania.

Jednocześnie praktyka pokazuje, że samo istnienie przepisów nie rozwiązuje wszystkich problemów.

Organy kontrolne wskazują na kwestie związane m.in. z częstotliwością stosowania unieruchomienia, dokumentowaniem, szkoleniami, warunkami wykonywania przymusu i kontrolą jego zasadności.

Dlatego ocena konkretnego przypadku powinna zawsze uwzględniać nie tylko pytanie:

„Czy wolno było zastosować przymus?”

ale również:

„Czy zastosowano go prawidłowo?”
„Czy był konieczny?”
„Czy był proporcjonalny?”
„Czy był stosowany tak długo, jak było to rzeczywiście potrzebne?”
„Czy pacjent był bezpieczny?”
„Czy zachowano jego godność?”
„Czy dokumentacja pozwala zweryfikować przebieg zdarzenia?”

oraz:

„Czy istniały mniej restrykcyjne sposoby rozwiązania sytuacji?”

Zasada

PRZYMUS NIE POWINIEN BYĆ CELEM.

Powinien być środkiem stosowanym w wyjątkowej sytuacji, gdy jest rzeczywiście konieczny.

A im silniej ingeruje w wolność i integralność człowieka, tym większe znaczenie mają:

KONIECZNOŚĆ→PROPORCJONALNOŚĆ→BEZPIECZEŃSTWO→GODNOŚĆ→NADZÓR→DOKUMENTACJA→KONTROLA

To właśnie te elementy powinny stanowić punkt odniesienia przy ocenie praktyki stosowania izolacji i unieruchomienia.

Powiązane tematy